“這樣下去不行。” 李建國把陳薇、王強和幾個技術(shù)骨干叫到辦公室，“咱們得想個法子，讓洋玩意兒和老手藝能說到一塊兒去?！?陳薇推了推眼鏡，眼睛一亮：“要不辦個文化交流工作坊？讓意大利設計師學編竹籃，咱們的匠人也去接觸現(xiàn)代設計理念?！?/p>
工作坊開張那天，老街比趕集還熱鬧。馬可戴著老花鏡，笨拙地用竹篾編著歪歪扭扭的小筐，急得滿頭大汗；而周師傅的孫子小明，則跟著意大利工程師學習操作磁懸浮設備。當馬可終于編出一個像樣的竹簍時，他激動地舉起作品：“這是我人生中第一個藝術(shù)品！”
就在合作項目漸入佳境時，一個噩耗傳來 —— 故宮博物院定制的竹編構(gòu)件在運輸途中遭遇車禍，全部損毀。客戶要求十天內(nèi)重新交貨，否則不僅要扣除違約金，還會影響竹編廠在古建修繕領(lǐng)域的口碑。李建國看著滿地破碎的竹編殘片，感覺天都要塌下來了。
“建國，別急?！?劉大爺顫巍巍地站出來，“召集所有匠人，咱們連夜趕工！” 老街的燈亮了整整十個通宵，匠人們輪流上陣，手指被竹篾割破了也顧不上包扎。張翠芳帶著婦女們熬了一鍋又一鍋姜湯，送到車間里。當最后一件竹編構(gòu)件驗收合格時，故宮的專家紅著眼眶說：“這哪里是構(gòu)件，分明是匠人們的心血！”
然而，企業(yè)的快速擴張帶來了新的煩惱。竹編廠在全國開了十幾家分店，可各地的管理標準卻參差不齊。有分店為了降低成本，偷偷使用劣質(zhì)竹料；還有的擅自修改產(chǎn)品設計，把傳統(tǒng)紋樣改成了不倫不類的卡通圖案。李建國不得不經(jīng)常坐著綠皮火車東奔西走，處理各種問題。
“咱們得建立標準化體系?！?在一次管理層會議上，陳薇提出建議，“從原材料采購到編織工藝，都制定詳細的規(guī)范?！?但這個提議遭到了部分老匠人的反對，他們覺得 “手藝是活的，規(guī)矩太死會捆住手腳”。李建國陷入兩難，既要保證品質(zhì)，又不能傷了匠人們的心。
就在這時，吳德海的兒子吳少杰突然找上門來。和父親不同，這個留學歸來的年輕人穿著休閑西裝，態(tài)度誠懇：“李叔，我爸做了太多錯事，我想替他彌補。我在國外學的是企業(yè)管理，希望能幫竹編廠建立現(xiàn)代化管理制度?！?/p>
李建國盯著吳少杰看了很久，最終伸出手：“只要是為了竹編廠好，我歡迎?！?吳少杰說到做到，他用三個月時間走訪各個車間，結(jié)合傳統(tǒng)工藝和現(xiàn)代管理，制定出一套獨特的 “雙軌制” 標準 —— 既保留手工編織的靈活性，又確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定。
年底，蜀韻竹編廠舉辦了首屆 “竹編文化節(jié)”。老街張燈結(jié)彩，來自世界各地的游客擠滿了青石板路。意大利設計師們展示了融合現(xiàn)代科技的竹編藝術(shù)品，老匠人們則現(xiàn)場表演瀕臨失傳的 “立體編織” 絕技。當反重力竹編燈具在夜空中緩緩升起時，人群中爆發(fā)出陣陣驚嘆。
李建國站在人群中，看著笑容滿面的張翠芳、手把手教外國游客編竹蜻蜓的劉大爺，還有正在和客戶談合作的吳少杰，眼眶不禁濕潤了。竹編廠就像一棵竹子，在風雨中不斷生長，雖然節(jié)節(jié)都有新的挑戰(zhàn)，但每一段都孕育著新的希望。
夜深了，老街漸漸安靜下來。李建國獨自來到研發(fā)中心，看著顯微鏡下竹篾的纖維結(jié)構(gòu)在燈光下閃爍。他知道，傳承與創(chuàng)新的路還很長，前方或許還有更多驚濤駭浪，但只要有這些匠人的堅守，有老街人的支持，蜀韻竹編就一定能在歲月的長河中，永遠綻放獨特的光彩。
首屆竹編文化節(jié)的余韻還在老街的青石板上游蕩，蜀韻竹編廠卻已被卷入全球化的驚濤駭浪。意大利奢侈品牌聯(lián)名款一經(jīng)推出，就在米蘭時裝周引發(fā)轟動，訂單像雪片般從紐約、東京、巴黎飛來。李建國盯著墻上不斷更新的世界地圖，那些密密麻麻的紅點既是機遇，也是沉甸甸的壓力。
“李老板，德國客戶要求所有產(chǎn)品必須通過萊茵認證?！?陳薇抱著一摞文件沖進辦公室，鏡片后的眼睛布滿血絲，“可咱們現(xiàn)在的生產(chǎn)流程，根本達不到那么嚴苛的環(huán)保標準?！?與此同時，國內(nèi)市場也傳來壞消息 —— 某互聯(lián)網(wǎng)巨頭推出 AI 設計的竹編產(chǎn)品，價格不到蜀韻竹編的三分之一，在電商平臺上銷量驚人。
廠里的氣氛變得凝重起來。老匠人們圍坐在茶坊里，吧嗒著旱煙袋搖頭：“AI 能懂個啥？編出來的東西怕是連魂都沒有！” 但年輕工人們卻偷偷在宿舍里研究 AI 軟件，有人甚至用算法生成了新的編織紋樣。周師傅發(fā)現(xiàn)后，氣得把煙袋鍋子砸在桌上：“你們這是要數(shù)典忘祖！竹編的精髓在手上的繭子，在心里的分寸，是機器能學來的？”
矛盾在一次新品研討會上徹底爆發(fā)。意大利合作方發(fā)來最新設計稿，要求在竹編包中嵌入智能芯片，實現(xiàn)防盜定位功能；而廠里的老匠人代表堅持只用傳統(tǒng)榫卯結(jié)構(gòu)。雙方爭得面紅耳赤時，李建國的兒子李強從國外留學歸來。這個讀電子工程專業(yè)的年輕人西裝革履，對著設計圖侃侃而談：“爸，我們完全可以把物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和竹編工藝結(jié)合，這才是未來！”
“未來？” 周師傅冷笑一聲，“等你們把竹編變成電子產(chǎn)品，這手藝也就死透了！” 會議室陷入僵局，李建國看著爭吵的眾人，突然想起創(chuàng)業(yè)初期和張翠芳的爭執(zhí)。那時的矛盾像一團亂麻，如今卻成了盤根錯節(jié)的老樹，每一根枝椏都牽扯著傳承與變革。
屋漏偏逢連夜雨。正當竹編廠為技術(shù)升級焦頭爛額時，一場突如其來的勞工糾紛將企業(yè)推向風口浪尖。外地分廠的工人集體罷工，抗議工作強度過大、薪資待遇不公。李建國連夜坐火車趕去處理，卻在工廠門口看到舉著橫幅的工人 ——“還我血汗錢” 五個大字刺得他眼睛生疼。
“李老板，您不能只盯著國外市場?！?罷工代表是個年輕女工，懷里還抱著幾個月大的孩子，“我們每天工作十幾個小時，工資卻不如 AI 工廠的零頭?！?這句話像一記重錘，敲醒了沉浸在國際訂單喜悅中的李建國。他蹲下身，摸了摸孩子凍紅的小臉，轉(zhuǎn)身對隨行人員說：“立刻重新核算工資，改善工作環(huán)境?！?/p>
解決完罷工事件，李建國開始反思企業(yè)的發(fā)展方向。他把李強、陳薇和吳少杰叫到老街的老茶坊，要了幾碗蓋碗茶。“咱們是不是走得太快了？” 他望著茶碗里上下沉浮的茶葉，“竹編廠能走到今天，靠的是老街人的情義，是匠人們的心血。現(xiàn)在卻為了追新技術(shù)、搶市場，把這些都忘了?！?/p>
經(jīng)過三天三夜的討論，竹編廠做出了一個大膽的決定：開設 “傳統(tǒng)工藝保護車間”，由劉大爺、周師傅等老匠人帶領(lǐng)學徒，專門傳承瀕臨失傳的編織技法；同時成立 “未來實驗室”，由李強牽頭，探索竹編與高科技的融合。這個雙軌并行的策略，意外地化解了內(nèi)部矛盾 —— 老匠人在保護車間找到了歸屬感，年輕技術(shù)員也能在實驗室大展拳腳。
然而，新的危機悄然逼近。吳德海出獄后，看到兒子和李建國合作，氣得暴跳如雷。他勾結(jié)境外不良企業(yè)，在國際市場上散布蜀韻竹編 “雇傭童工、破壞生態(tài)” 的謠言。一時間，海外訂單紛紛取消，股價暴跌，竹編廠的資金鏈再次告急。
“爸，讓我來處理?！?李強主動請纓。他帶著團隊制作了一部紀錄片，鏡頭從老街清晨的竹編作坊，到實驗室里的精密儀器，再到工人食堂的熱氣騰騰。當外國記者看到八十歲的劉大爺手把手教留守兒童編竹籃時，動容地說：“這不是工廠，是文化的搖籃。”
在輿論反轉(zhuǎn)的關(guān)鍵時刻，故宮博物院伸出了援手。他們邀請蜀韻竹編參與 “文物數(shù)字化保護” 項目，用竹編技藝復刻流失海外的文物紋樣。這個項目不僅帶來了巨額訂單，更讓竹編廠的社會聲譽達到新的高度。
年終總結(jié)會上，李建國站在竹編廠新落成的文化展廳里，身后是 AI 生成的動態(tài)竹編壁畫，面前陳列著劉大爺?shù)膫魇乐??！爸窬幘拖襁@展廳的燈光，” 他舉起手中的竹篾，“既要照亮過去的路，也要照見未來的方向?！?臺下，老匠人、年輕技術(shù)員、外國設計師，所有人都鼓起了掌，掌聲如潮水般，漫過老街的每一個角落。